Vi gillar att dela med oss. Av kunskap, erfarenheter och möjligheter.

8 december 2022

Katarina Riml, konsult och partner på HOME of Recruitment, skrev ett inlägg om vikten av (rätt) mätetal i rekryteringsarbetet. Här kan du ta del av hennes tankar kring hur vi kan hitta KPI:er som mäter TA-funktionens delar i rekryteringsprocessen.

Läs mer

21 november 2022

Vår mission är att göra skillnad för hur rekrytering hanteras och bedrivs. Det gör vi genom att vara konsultativa i vårt förhållningssätt. Det är därför vi som jobbar på HOME of Recruitment kallar oss för konsulter i kompetensbaserad rekrytering, snarare ...

Läs mer

4 november 2022

Fler sökande, färre arbetstimmar och ett bättre urval. Karin Erjeby, Talent Acquisition Manager på Lyko har byggt upp en TA-funktion i en snabbväxande verksamhet, där CV och personligt brev inte är med i rekryteringsarbetet. Det är framtiden, tror Karin ...

Läs mer

2 november 2022

Anki Stafwerfeldt är en av medgrundarna av HOME of Recruitment, och senior konsult inom rekrytering med fokus på rekrytering av ledare och specialister. Hon är också huvudansvarig för kursen Rekrytering/Talent Acquisition på FEI - Företagsekonomiska ...

Läs mer

19 oktober 2022

För att försäkra dig om att ditt rekryteringsarbete hjälper dig att hitta rätt person så behöver du se till att varje del fokuserar på att identifiera kompetenserna du söker – de formella och de personliga. Genom att använda dig av kompetensramverket som ...

Läs mer

11 oktober 2022

Sofia är en del av vårt team av rekryteringskonsulter i Göteborg, och hon arbetar som rekryteringskonsult inhouse på AFRY. Här berättar hon om vad hon gör i sitt uppdrag, vad hon gjort tidigare och varför hon tog steget att bli konsult hos oss.

Läs mer

9 september 2022

Jobbfestivalen Tema Mångfald & inkludering är ett event för alla inom TA och HR. Vi på HOME of Recruitment kommer att vara på plats för att delta i paneldebatt, hålla föreläsning och träffa både partners, utställare och arbetssökanden. Ses vi där?

Läs mer

9 september 2022

Webinar tillsammans med vår partner Talentech 20 sept kl 10. Anställningsintervjun fyller flera syften och rätt genomförd kan det här mötet vara både trevligt och ge båda parter bra och relevant information. Men utmaningarna är många och tiden med varje ...

Läs mer

31 augusti 2022

Vi vet att rekrytering är svårt och komplicerat, men det behöver inte göras krångligare än nödvändigt. Med hjälp av vårt kompetensramverk underlättas rekryteringsarbetet och chanserna till ett träffsäkert anställningsbeslut och en god kandidatupplevelse ...

Läs mer

22 augusti 2022

HR Digitaliseringspodden bjöd in Josefin Malmer och Jessica Ivarsson (fd Magnusson), TA-manager på Hemfrid. Tillsammans delar de med sig av riktigt bra exempel på hur man på ett smart sätt kan använda digitalisering i sin rekryteringsprocess.

Läs mer

9 augusti 2022

Begreppet "time to hire" är ett viktigt nyckeltal att ha lite koll på, alltså tiden det tar från det att dina kandidater skickat in sin ansökan/du tagit kontakt med potentiell kandidat tills att anställningsavtalet är påskrivet. Här kommer fem tips från ...

Läs mer

9 augusti 2022

Hur lyckas man hantera fler rekryteringar på färre resurser? Vilka manuella delar av rekryteringsarbetet kan med fördel digitaliseras? Vilka KPI:er är intressanta att kika på och hur får man med sig såväl ledning och verksamhetens ledare på tåget? Det ...

Läs mer