Våra partners | Home of Recruitment

Verktyg & partners vi använder i våra leveranser

Vill du veta hur vi kombinerar dessa verktyg i praktiken? Vill du testa och "pilota" något av dem i ett samarbete med oss? Behöver du en TA-konsult som har en riktigt bra verktygslåda med sig?

kontakta oss

HOME of Recruitment samarbetar med ett antal noggrant utvalda verktyg och aktörer i branschen. Det här är våra partners som vi själva använder i våra uppdrag eller som vi samarbetar med för att utveckla kompetensen inom TA. Kort och gott aktörer som vi har kvalitetssäkrat och kan rekommendera till våra kunder.

När du anlitar en TA-konsult från oss får du en uppdaterad och kunnig TA-konsult med en riktigt bra och välfylld verktygslåda med sig in i uppdraget.

Vill du veta vilka verktyg och lösningar som passar er organisation?

Vi hjälper organisationer att välja rätt verktyg, utveckla sin Talent Acquisition-funktion och skapa mer träffsäkra rekryteringsprocesser.

Fyll i dina uppgifter så återkommer vi inom kort.

Partners vi arbetar med:

Alva Labs

Alva Labs erbjuder forskningsbaserade kandidattester som hjälper organisationer att rekrytera snabbare och mer träffsäkert. Genom att stötta hela rekryteringsprocessen – från urval till analys och beslut – ger Alva ett objektivt och datadrivet underlag för bättre hiringbeslut.

Gaia Leadership

Gaia Leadership arbetar med ledarskaps- och organisationsutveckling för verksamheter som vill skapa långsiktiga resultat och värde. De utgår från ett helhetsperspektiv där både människa och affär, kultur och struktur samspelar i utvecklingen av organisationer och ledare.

HI Assessments

HI Assessments kombinerar vetenskapligt validerade tester med arbetslivets nya krav på mänsklig intelligens. Utöver personlighet och logik mäter HI även resiliens, stressbeteenden och självinsikt, och ger ett beslutsstöd som fungerar lika bra i rekrytering som i utveckling.

Hubert

Hubert automatiserar den första screeningen i rekryteringsprocessen genom AI-drivna, kompetensbaserade intervjuer. Alla kandidater svarar på samma strukturerade frågor, vilket ger ett rättvist och jämförbart underlag. Rekryterare får direkt i sitt ATS en poängsatt sammanfattning och en rankad lista över kandidater för ett snabbt och träffsäkert första urval.

Jobylon

Jobylon är ett modernt och användarvänligt ATS som omdefinierar hur större arbetsgivare attraherar, engagerar och rekryterar talang. Plattformen har en hög grad av flexibilitet och kan anpassas efter varje företags flöden, och skalar med kundens behov genom personlig och snabb implementering och förstklassig support.

Refapp

Refapp hjälper verksamheter att verifiera kandidatinformation och fatta trygga rekryteringsbeslut. Genom digital referenstagning och bakgrundskontroller samlas relevanta insikter in på ett strukturerat och effektivt sätt, vilket ger ett kvalitetssäkrat beslutsunderlag och minskar risken för felrekryteringar.

Sveriges HR Förening

Sedan 1921 har HR-föreningen följt och format Sveriges arbetsliv. I en tid av AI, teknikskiften och ständig förändring samlar de kunskap, bygger nätverk och stärker professionen, detta så att människor och verksamheter alltid är står redo för det som komma skall.

Teamtailor

Teamtailor är ett modernt och användarvänligt ATS som hjälper organisationer att attrahera, engagera och anställa rätt talanger. Plattformen kombinerar stark employer branding med smarta rekryteringsflöden och gör det enkelt att skapa en engagerande kandidatupplevelse genom hela processen.

weselect

weselect är er strategiska partner och helhetsleverantör inom Employer Marketing. Vi hjälper er med datadriven Employer Branding, målgruppsanpassat content och träffsäkra kampanjer – optimerade för att hitta, engagera och konvertera rätt kandidater.

Vill du veta mer om någon av våra partners?

Kontakta oss.

Våra partners.

Vi samarbetar med ledande aktörer inom Talent Acquisition & HR-tech